학원 홍보마다 자부담 숫자가 제각각이다. 고용24가 2026년 5월 7일 고친 K-디지털 트레이닝 제도안내는 수강료의 90% 이상을 지원하고 자기부담금은 최대 60만 원이라고 적었는데, 일반 내일배움카드 과정과 이 숫자를 한 줄로 섞어 읽으면 헷갈리니 공식 페이지에 적힌 숫자를 따르면 된다.
고용노동부 카드뉴스(2026-01-16). 카드 한도와 과정 종류를 한눈에 보여 준다.
큰 틀은 이렇다. 국민내일배움카드 한도는 발급일부터 5년, 1인당 300만~500만 원이고, KDT는 그 카드로 듣는 과정 중 하나다.
일반 과정 비율과 KDT 상한은 칸이 다르다
고용노동부가 2026년 1월 16일 올린 카드뉴스는 국민내일배움카드를 발급일부터 5년, 1인당 300만~500만 원, 훈련비의 45~100%를 지원한다고 적었고, 대상은 국민 누구나이되 제외 대상은 따로 있다. 과정 목록에는 일반직종과 국가기간전략산업직종, K-디지털 기초역량훈련, K-디지털 트레이닝, 산업구조변화대응, 돌봄서비스 훈련이 함께 올라 있다.
고용24 국민내일배움카드 제도안내(최종 수정 2026-07-27).
같은 고용24의 국민내일배움카드 제도안내(최종 수정 2026-07-27)는 취업·직무 교육 비용을 5년간 300만~500만 원 지원한다고 밝혔고, 기본 사용액 300만 원에 대상별 200만 원을 더해도 총 한도는 500만 원을 넘지 못한다. 일반직종을 카드로 결제하면 본인 부담은 보통 15~55%다.
KDT는 이 비율과 다른 칸이라, 고용24 KDT 제도안내(최종 수정 2026-05-07)는 카드 유효기간 5년 안에 1회에 한해 수강료의 90% 이상을 지원하고 자기부담금은 최대 60만 원이라고 적어 두었으며, 수강료가 300만 원을 넘는 고가 과정이어도 카드 잔액에서는 최대 300만 원만 빠지고 나머지는 국비로 처리된다. 카드 한도 300만~500만 원을 과정 수강료 자체로 보면 숫자가 어긋난다.
고용24 KDT 제도안내. 자부담 상한과 카드 차감 한도가 같은 화면에 있다.
잔액이 300만 원이 짧아도 최초 1회는 된다
카드에 300만 원이 다 없어도 잔액이 남아 있으면, KDT에 처음 들어갈 때 남은 돈을 전액 깎은 뒤 참여하게 되고, 잔액 0원은 지원이 막히며 단기과정만 잔액과 상관없이 된다. 중간에 포기하면 KDT는 다시 타지 못하고, 과정 신청은 고용24나 가까운 고용센터에서 하면 된다.
장려금은 출석 80%가 먼저다
총 140시간 이상이고 실업 등 요건을 맞추면 훈련장려금은 월 최대 20만 원이고, AI캠퍼스 같은 일부 KDT에는 특별훈련수당이 월 10만~60만 원 붙는다. 단기과정은 특별수당에서 빠지며, 그달 출석률이 80% 미만이면 둘 다 나오지 않는다.
고용24 KDT 제도안내. 장려금과 중도 포기 제한이 절차 칸에 이어진다.
숫자만 다시 보면
KDT 자부담은 고용24 기준으로 수강료 90% 이상 지원, 자기부담 최대 60만 원이고, 카드에서는 최대 300만 원만 빠지며 카드 한도 자체는 5년 300만~500만 원이다. 일반직종 15~55%와 KDT 상한을 한 표로 맞추면 숫자가 어긋나고, 잔액이 적어도 0원만 아니면 최초 1회는 열리며 중도 포기는 재참여가 막히고 장려금·특별수당은 출석 80% 미만이면 지급되지 않는다.
자세한 금액과 자격은 고용24 K-디지털 트레이닝·국민내일배움카드 제도안내와 고용노동부 카드뉴스에서 확인하면 된다.